リーダーシップ

スーザン・フリードランドは、サテライト・ハウジングがアフォーダブル・ハウジング・アソシエイツと合併した2013年以来、SAHAの最高経営責任者を務めている。それ以前は、ニューヨーク州ブルックリンの地域開発企業であるFifth Avenue Committeeの住宅開発ディレクターを務めていた。カリフォルニア大学バークレー校で都市計画修士号を取得し、ブラウン大学で都市研究の学士号を取得。米国計画協会から「National Award for Women in Planning」を受賞し、グリーンビルディングの推進活動でガールスカウトから表彰された。北カリフォルニア非営利住宅協会（NPH）の理事を務めた後、現在はナショナル・ハウジング・パートナーシップの理事を務め、会員委員会の委員長を務めている。また、California Housing Consortiumの理事会会計も務めている。また、アルバニー・ミュージック・ファンド（Albany Music Fund）の理事長として、また以前は計画委員として、地元コミュニティを支援している。.

トム・アーリー氏は2014年に最高執行責任者としてSAHAに加わり、非営利団体経営とコミュニティ設計・計画・開発における23年以上の経験を組織にもたらした。COOとしてトムは
SAHAのアセットマネジメント＆コンプライアンス、リスクマネジメント、人事、ビジネスシステム、オペレーション部門を統括。 トムはSAHAの関連不動産管理会社であるSAHA PMの社長であり、日常業務、規制遵守、事業開発を監督している。 BRIDGE Housingに13年間在籍し、ベイエリアの都市部のインフィル（埋立地）において、ミックスユースやミックスインカムなど多様なプロジェクトに携わった。直近のBRIDGE役員兼上級副社長としての職務では、部門および組織基盤の構築、部門間の協力的な業務モデルに重点を置いた。トムの初期のキャリアには、全国的な住宅建設業者リッチモンド・アメリカン・ホームズ、インフィル開発業者パノラミック・インタレクションズ、サンフランシスコ市建築局などがある。カリフォルニア大学バークレー校でエンジニアリング／建設管理の理学修士号と建築学の文学士号を取得。.

ミリアムは手ごろな価格の住宅の分野で15年間、思慮深く生きたリーダーシップの経験を通じて得た戦略的リーダーシップを組織に提供している。ミリアムはSAHAの人事部門とリスク管理部門を監督している。.

ミリアムは2013年に人事・運営ディレクターとしてSAHAでのキャリアをスタートさせた。SAHA入社以前は、サテライト・ハウジングの人事・総務部長を務め、ユニティ・カウンシルで非営利分野の人事担当としてキャリアをスタートさせた。.

イヴ・スチュワートは不動産金融と開発において20年以上の経験を持ち、2003年よりSAHAに勤務。在職中、イヴは主に税額控除による資金調達と州や地方の追加資金調達プログラムを併用し、2,000戸以上の住宅の完成を直接管理または監督してきた。現在、イヴはSAHAのパイプラインにある約1,000戸の住宅を担当しており、総開発費は1億6,000万ドルを超えている。イヴは、非営利のアドボカシー・政策グループであるイーストベイハウジングオーガニゼーション（EBHO）の元理事であり、以前はホームレス撲滅を目指すアラメダ郡のイニシアチブであるエブリワンホームのリーダー理事を務めた。ノースカロライナ大学で都市・地域計画の修士号を取得し、ハーバード大学を優秀な成績で卒業。.

財務担当副社長のホセ・L・サンチェスは、会計、財務、資産管理、戦略立案、リスク管理のあらゆる面で豊富な管理経験を有し、特に集合住宅をはじめとする住宅・商業用不動産に直接精通している。サンチェスは経理からキャリアをスタートさせ、SAHAに入社する前は、市場金利の商業不動産デベロッパーであるTutelian & CompanyでCFOを務めた。それ以前は、アフォーダブル・ハウジング・ディベロッパーのジャンボリーでバイス・プレジデント兼アセット・マネジメントを務めていた。チャップマン大学でMBAを取得し、UCLA経営大学院のRiordan Fellowであり、National Center for Housing ManagementのCOS認定も受けている。サンチェスは社会奉仕活動やアダプティブ・スポーツに積極的に取り組み、手頃な価格の住宅に情熱を注いでいる。2023年にSAHAに入社。.

アンジェラ・キャバナウは20年以上アフォーダブル・ハウジング業界で働いている。アフォーダブル・ハウジング・アソシエイツの建設・メンテナンスチームからスタートし、すぐに建設リハビリのあらゆる側面に精通するようになった。その後、プロパティ・マネージャーに昇進し、3年間その職を務めた。その後13年間はプロパティ・マネジメントのディレクターとして、プロパティ・マネジメント部門全体の運営を監督した。現在はSAHAのプロパティ・マネジメント担当副社長として、SAHAポートフォリオ65棟の管理を指揮している。.

アンジェラはTCAC、HUD、MHSA、CalHFAなど複数の資金調達プログラムの経験があり、バークレーとオークランドの家賃委員会の規制と法律に関する幅広い知識を持っている。SAHAでの在職期間を通じて、彼女は公正な住宅慣行に対する鋭い感覚を養い、サテライト・アフォーダブル・ハウジング・アソシエイツの使命の遂行に努めている。さらに、アンジェラは、複雑な人間的問題を含むアフォーダブルハウジングの管理を熟知しており、多様なコミュニティにおいて住みやすく望ましい住宅を維持するために、どのような政策や手続きが有効であるかを直感的に理解している。.

クリスティ・リッチェルは臨床ソーシャルワーカーの資格を持ち、ソーシャルサービスの分野で15年以上の経験を持つ。CSUロングビーチで成人期と加齢を専門にソーシャルワークの修士号を、カリフォルニア大学サンディエゴ校で人間発達学の学士号を取得。2014年にSAHAに入社する前は、家庭内暴力防止と介入分野の非営利リーダーであるヒューマン・オプション社でセラピスト、被害者支援者、プログラム・スーパーバイザーとして勤務。グループホーム、大学のメンタルヘルス・システム、家族暴力センター、学際的連合、地域ベースのメンタルヘルス・クリニックなど、さまざまな社会サービスの現場で働いてきた。 クリスティはBuilding Futures for Women and Childrenの理事会でボランティアとして活動し、現在は理事長を務めている。彼女は臨床的な視点と多様な直接サービス経験を生かし、SAHAの居住者サービス部門が人中心で、包括的で、トラウマに配慮した、インパクトのあるサービスを提供できるよう、サービス調整とコミュニティ参加プログラム、スタッフ開発、パートナーシップの設計に生かしている。.

サラ・アブラモウィッツ＝ヒルは2000年にSAHAに入社して以来、アフォーダブルハウジング業界に身を置いている。 SAHAのコンプライアンス、プロパティ・マネジメント、アセット・マネジメント・グループでリーダーシップを発揮し、この業界を幅広く理解している。サラはSAHAの資産管理・コンプライアンス部門の拡大を主導し、SAHAの物件を包括的かつ長期的に監督・管理している。 資産管理に加え、サラはSAHAのコンプライアンス・規制グループとエネルギー管理プログラムを監督している。.

サラは、TCAC、HUD、MHSA、CalHFAなど複数の資金調達プログラムの経験があり、バークレーとオークランドの家賃委員会の規制と法律について豊富な知識を持っている。.

カリフォルニア大学バークレー校で宗教学の学士号を取得。.